Syftet med utbildningsersättningen är att förbättra arbetsgivarnas möjligheter att ordna utbildning för sina anställda i syfte att utveckla deras yrkeskompetens. Utbildningsersättningens storlek är 10 procent av de lönekostnader som används som grund för utbildningsersättningen.
Använd i första hand e-tjänsten för arbetslöshetsförsäkringspremier för att ansöka om utbildningsersättning.
Utbildningsersättning kan ansökas av arbetsgivare som inte är berättigade till det utbildningsavdrag som skattemyndigheten beviljar. Sådana arbetsgivare är till exempel kommuner, församlingar, universitet, yrkeshögskolor, föreningar och stiftelser. Utbildningsersättningen gäller inte hushåll som fungerar som arbetsgivare.
En förutsättning för att få utbildningsersättning är att
Utbildningsersättning kan inte ansökas för utbildning för de arbetstagare för vars lönekostnader lönesubvention har beviljats.