Suomi.fi
Siirry suoraan sisältöön.
Vastuuorganisaatio Joensuun kaupunki

Työllistämislisä

  • Palvelu
  • 13 kuntaa
  • Julkinen palvelu

Työllistämislisän tarkoitus on helpottaa työllistämistä sekä edistää tukea tarvitsevien pohjoiskarjalaisten työnhakijoiden osaamista ja työelämävalmiuksia.

Tuen kesto ja määrä

Työllistämislisä myönnetään kuuden (6) kuukauden ajalle. Työsuhde voi olla vakituinen tai määräaikainen, mutta sen tulee kestää vähintään kuusi kuukautta.

Työllistämislisän suuruus määräytyy toteutuneen työajan mukaan: ...

Toimi näin

Työnantaja hakee tukea oheisella hakemuslomakkeella. Hakeminen edellyttää vahvaa tunnistautumista.

Huomaa, että työsuhde ei saa alkaa, ennen kuin myönteinen tukipäätös on tehty.

Työnantaja laskuttaa tuen Joensuun kaupungilta. Laskutusohje toimitetaan tukipäätöksen yhteydessä.

Tuen myöntämisen tarkemmat edellytykset ja ehdot löytyvät hakemuslomakkeelta. Tutustu niihin huolellisesti ennen tuen hakemista!

Lomake: https://formbox.fi/e-form/fi/joensuu/2fbbf3f8c7

Kenelle ja millä ehdoin

Työllistämislisä voidaan myöntää yritykselle tai rekisteröidylle järjestölle, joka työllistää kohderyhmään kuuluvan henkilön vähintään kuuden kuukauden ajaksi.

Työllistettävän henkilön tulee olla 18–62-vuotias pohjoiskarjalainen työtön työnhakija, jolla on työsuhteen aikana myös valmennuksellisen tuen tarvetta. Lisäksi työnhakijan tulee täyttää ainakin yksi seuraavista kriteereistä:

  • on ollut työttömänä yli 12 kuukautta
  • on osatyökykyinen
  • on maahanmuuttaja
  • on alle 30-vuotias (huom: nuorten työnhakijoiden palkkaamiseen käytetään ensisijaisesti nuorten työllistymisseteliä, jos sen kriteerit täyttyvät).

Työllisyyspalveluiden asiakasvastaava arvioi, kuuluuko palkattava henkilö kohderyhmään.

Palvelun toteuttaa

Joensuun kaupunki

Palvelusta vastaa

Joensuun kaupunki
Tekstistä vastaa: Joensuun kaupunki
Päivitetty: 18.6.2026