suomi.fi
Siirry suoraan sisältöön.

Työntekijän irtisanominen

Koronaviruksen aiheuttaman tilanteen vuoksi tämän sivun sisällöt eivät välttämättä ole ajan tasalla. Ajantasaista tietoa löydät Suomen Yrittäjien Kaikki koronasta yrittäjälle -sivustolta.

Vakituisen työntekijän irtisanomiselle on aina oltava työsopimuslaissa mainittu asiallinen ja painava peruste. Työsuhteen purkamisen edellytyksenä on erittäin painava syy. Määräaikaista työntekijää ei yleensä voi irtisanoa. 


Tekstistä vastaa: Suomi.fi-verkkotoimitus
Päivitetty: 20.3.2020