Hemvård av barn
Du kan få stöd för att vårda barnet hemma om
- du själv vårdar barnet hemma på heltid
- du själv vårdar barnet en del av veckan
- om du anlitar en vårdare åt barnet i hemmet.
För att vårda barn hemma kan man få stöd för hemvård, stöd för privat vård, flexibel vårdpenning och partiell vårdpenning. Stödets form och belopp påverkas till exempel av barnets ålder, vem som sköter om barnet och om barnet vårdas hemma på heltid. Ansök om förmåner hos FPA.
Om ditt barn är under 3 år och du vårdar det hemma kan du få stöd för hemvård. FPA betalar ut hemvårdsstöd för barn under 3 år som inte får kommunal dagvård, alltså inte deltar i småbarnspedagogiken.
När du vårdar ett barn under 3 år och samtidigt vårdar syskon under skolåldern hemma kan du också få hemvårdsstöd för dem. Utbetalningen av stödet upphör för alla barnen senast när den yngsta i familjen fyller tre år.
Hemvårdsstödet kan betalas ut till pappa, mamma eller en annan vårdnadshavare. Stödet kan också betalas ut till en annan vuxen som huvudsakligen vårdar barnet. Om du är anställd kan du vara vårdledig från ditt arbete för att vårda ditt barn och få hemvårdsstöd under den tiden. Bara en förälder åt gången kan vara vårdledig och få hemvårdsstöd.
En adoptivförälder kan få stöd för hemvård fram till dess att det har gått två år sedan föräldrapenningperioden började eller högst fram till dess att barnet börjar skolan.
Till stödet för hemvård hör vårdpenning och vårdtillägg. En del kommuner betalar dessutom ut kommuntillägg.
Det största vårdpenning betalas ut för ett barn under 3 år. Om barnet har syskon som är under skolåldern betalas ett mindre stöd ut för dem
Vårdtillägget bestäms utifrån hur stor din familj är och era sammanlagda inkomster. Familjen kan bara få vårdtillägg för ett barn.
Andra förmåner såsom föräldra-, sjuk- och arbetslöshetsdagpenning kan inverka på hur stort stödet för hemvård blir. På sidan Ledigheter och förmåner för föräldrar med småbarn finns mer information om föräldradagpenningar.
Du har rätt att vara vårdledig utan lön, utan att ditt anställningsförhållande avbryts. Du kan vara vårdledig tills ditt barn fyller tre år. Anmäl vårdledigheten till din arbetsgivare senast två månader innan ledigheten börjar.
Du har rätt att vara vårdledig under högst två separata perioder, som är minst en månad långa. Du kan också avtala med arbetsgivaren om flera eller kortare perioder av vårdledighet.
Endast en förälder i taget kan vara vårdledig.
Om du under de senaste tolv månaderna varit anställd av samma arbetsgivare i minst sex månader, kan du också ha möjlighet att ta ut partiell vårdledighet. Då kan du avtala med arbetsgivaren om förkortad arbetstid. Partiell vårdledighet kan du ta ut tills ditt barns andra läsår i grundskolan är slut.
Båda föräldrarna kan ta ut partiell vårdledighet på samma gång, men de kan inte sköta barnet samtidigt. Ni kan till exempel sköta barnet varannan vecka eller varannan dag.
Om du arbetar i genomsnitt 30 timmar eller mindre i veckan och resten av tiden vårdar ditt barn under 3 år, kan du få flexibel vårdpenning från FPA. Barnets båda föräldrar kan få flexibel vårdpenning om de vårdar barnet olika tider, till exempel varannan vecka eller varannan dag.
Du kan få partiell vårdpenning om du arbetar högst 30 timmar i veckan för att du vårdar ditt barn som går på årskurs 1 eller 2. Barnets båda föräldrar kan få partiell vårdpenning om de vårdar barnet vid olika tidpunkter.
Notera att det inte finns någon egen stödform för att delvis vårda ett barn som är över 3 år men under skolåldern hemma.
Om du anställer en vårdare till ett barn under 3 år kan du välja vilket du söker hos FPA:
- hemvårdsstöd
- stöd för privat vård av barn.
Om du väljer hemvårdsstöd kan du använda stödet för att betala vårdarens lön. Om du väljer privatvårdsstöd betalar FPA stödet direkt till den avlönade vårdaren.
När barnet är äldre än tre år kan du ansöka om stöd för endast privat vård från FPA. Stöd för privat vård kan du få fram till dess att barnet börjar skolan.
Om du anställer en vårdare tillsammans med andra föräldrar är varje familj berättigad till stöd för hemvård och stöd för privat vård.
När du anställer en vårdare blir du arbetsgivare. Som arbetsgivare ansvarar du för att betala vårdarens lön men även pensionsförsäkringsavgifter och du har även andra arbetsgivarskyldigheter. Läs mer om vad man ska tänka på om man anställer en vårdare på sidan Anställa vårdare eller hemhjälp.
Som enda förälder i familjen kan du få höjt barnbidrag som ensamförsörjare. Om det inte finns en till förälder eller föräldern inte kan betala underhåll har du rätt till FPA:s underhållsbidrag. Om du har små inkomster kan du ha rätt till andra förmåner såsom bostadsstöd. Fråga FPA om förmånerna.
Du kan få hjälp och stöd från organisationer såsom Förbundet för makalösa föräldrar och Pienperheyhdistys.
Kommuner, organisationer och församlingar ordnar klubbverksamhet som kan vara avgiftsfri. I klubbarna får man leka, sjunga, röra på sig och pyssla.
Dagklubbar för små barn håller vanligtvis på i högst två timmar. Klubbarna bjuder vanligtvis inte på mat eller mellanmål. Det finns också klubbverksamhet i lekparker.
Du kan också ta ditt barn till ett öppet daghem där ni kan tillbringa några timmar åt gången gratis.
Fråga mer av din kommun.