Att skaffa arbetstagare
Om ditt företag har arbete för fler arbetstagare, jämför först ur flera synvinklar de olika sätten att skaffa arbetskraft. Om du anställer en ny arbetstagare, planera rekryteringen omsorgsfullt. Om du anlitar hyrd arbetskraft eller underleverantörer, kom ihåg att iaktta skyldigheterna i beställaransvarslagen.
Se innehåll relaterat till ämnet:
Olika sätt att skaffa arbetstagare
Du kan skaffa nya arbetstagare genom att anställa eller hyra dem. Du kan också låta någon utföra ett arbete som en köpt tjänst.
Arbetsplatsannonsering
Annonsera ut den lediga platsen i ditt företag i lämpliga kanaler. Platsannonsens innehåll är avgörande för hur rekryteringen lyckas.
En praktikant till företaget
Du kan lära känna blivande yrkespersoner redan under studietiden och anställa dem efter avslutade studier.
Anställda på läroavtalsutbildning
Genom läroavtalsutbildningar kan du få nya anställda med exakt rätt kompetens eller utbilda befintliga anställda i helt nya arbetsuppgifter.
Hyrda arbetstagare
Hyrda arbetstagare är inte på ditt företags lönelistor men de utför arbete för ditt företag.
Arbete som utförs som en köpt tjänst
Ditt företag kan komplettera sina kunskaper och fokusera på sin kärnkompetens genom att låta utomstående utföra arbeten i form av uppdrag eller underleveranser.